par Des employés engagés qui se sentent valorisés peuvent faire du bureau un endroit où il fait bon passer du temps chaque jour. La célébration d’événements marquants, tels que les nouvelles embauches, les anniversaires des employés et les promotions, peut donner à chaque employé (et pas seulement au bénéficiaire) le sentiment de travailler dans un endroit qui le valorise vraiment. De plus, les cadeaux d’encouragement destinés aux équipes en contact avec la clientèle, comme les ventes, le marketing et le service clientèle, peuvent stimuler la productivité et la satisfaction au travail, améliorant ainsi un peu le quotidien de chacun. Dans l’ensemble, de bons cadeaux peuvent susciter l’intérêt des employés d’une manière que les éloges verbaux ou les évaluations annuelles ne peuvent égaler.
Choisir un cadeau d’entreprise pour les employés semble être un processus rapide et facile – et il peut l’être. Mais si vous souhaitez faire un cadeau qui montre votre reconnaissance pour leurs efforts, un peu de planification et de prévoyance peut faire du processus de donation un véritable succès.
Pourquoi il est important de donner à vos employés (et comment le faire correctement)
Si des avantages sociaux intéressants, des salaires compétitifs et des avantages professionnels flexibles peuvent inciter les employés à embarquer et à rester pour le long terme, ce sont les gestes inattendus qui font sonner le message. Le cadeau d’entreprise idéal est toujours le bienvenu, et pas seulement pendant les vacances. Ils peuvent être utilisés pour célébrer des étapes importantes, la titularisation, l’embarquement, l’orientation de nouveaux employés ou pour reconnaître quelqu’un qui s’est surpassé au service d’un objectif ou d’une échéance.
Pour que vos cadeaux d’entreprise aient le meilleur impact, nous vous recommandons de suivre plusieurs bonnes pratiques lors de la planification et de l’exécution de votre campagne. Ces améliorations de processus peuvent faciliter l’initiative de don pour votre personnel administratif ou des ressources humaines, et créer une expérience mémorable pour vos bénéficiaires.
- Créez une campagne et un budget comme vous le feriez pour toute autre initiative de don, comme l’envoi de cadeaux de prospection ou de remerciements aux clients. Définissez les objectifs de votre campagne et fixez les paramètres de la manière dont les destinataires recevront leurs cadeaux (par exemple, un cadeau placé sur un bureau peut encore avoir des exigences en matière d’emballage, tandis que les employés à distance devront tenir compte des frais d’expédition dans le planning et le budget).
- Veillez à la bonne étiquette pour les dons. Par exemple, les cadeaux doivent avoir la même valeur monétaire générale et respecter les directives de l’entreprise.
- Pratiquez une grande personnalisation, en donnant l’impression que le cadeau a été choisi spécialement pour l’employé. Cela fait une bonne impression. Il existe plusieurs façons de personnaliser les cadeaux pour vos employés, et de nombreuses façons créatives de donner vie à vos idées de personnalisation.
- Envisagez la création d’un magasin de cadeaux ou d’articles de fantaisie, permettant aux employés de choisir le cadeau qui leur parle le plus. Pour ce faire, vous disposez d’une plateforme d’envoi automatisée, qui vous permet de contrôler les types et la valeur des cadeaux sélectionnés, en fonction de critères choisis (par exemple, les années de service).
- Faites de vos initiatives de dons un effort tout au long de l’année. Les cadeaux de vacances étant « attendus », l’article qui apparaît à l’occasion d’un anniversaire, d’un renouvellement, d’une fête ou même « juste parce que » est beaucoup plus percutant et émotionnellement évocateur pour vos destinataires. Considérez également le pouvoir des cadeaux pour des programmes tels que les concours, les SPIFFS, les programmes d’incitation, et plus encore.
Les 10 meilleurs cadeaux d’entreprise pour vos employés
Petites plantes
Les plantes sont toujours une bonne idée pour un bureau ou une maison. Pour une touche d’élégance qui égaye un espace, les plantes grasses du Jardin de Lula ne manqueront pas de ravir vos destinataires, et d’apporter une touche d’été quelle que soit la période de l’année.
Cadeaux personnalisés
Il est facile de créer un lien spécial en envoyant un cadeau vraiment personnel, avec de nombreuses sélections disponibles qui reflètent les intérêts professionnels, les passe-temps et les causes de vos destinataires uniques. Equipement d’équipe, dons de charité, cadeaux d’expérience en fonction de leurs intérêts, tous ces articles peuvent donner à votre employé le sentiment d’être réellement vu et apprécié au sein de l’organisation.
Sucreries gourmandes
Quelque chose de sucré est toujours une trouvaille bienvenue à votre bureau ou dans votre boîte aux lettres. C’est encore mieux quand il y a assez à partager avec les amis et la famille. Il existe une grande variété de friandises et de sucreries pour plaire à tous ceux qui figurent sur votre liste : Des fruits frais, des noix et des fromages gourmands, des petits gâteaux et des biscuits, ou encore des sélections plus chaleureuses comme de la viande et des repas fumés et frais. Ce panier cadeau Ghirardelli pour la célébration du chocolat est attrayant et délicieux. (Assurez-vous que les choix que vous faites sont sans danger pour les allergènes et qu’ils sont adaptés à des considérations diététiques, le cas échéant).
Tumblers de marque
Si vous voulez que la tasse de votre équipe déborde (avec reconnaissance !), pensez à un gobelet de marque bien personnalisé pour qu’ils puissent déguster leur boisson préférée au bureau et au-delà. Ce gobelet de Corkcicle (90 $) est un excellent complément à un pique-nique et peut être utilisé pour accompagner toute boisson qui a intérêt à rester froide.
Cartes-cadeaux électroniques
Les cartes-cadeaux sont l’article qui convient toujours. L’utilisation d’une carte cadeau est un excellent moyen de s’assurer que chacun obtient exactement ce qu’il veut. Les cartes-cadeaux sont particulièrement pratiques pour les cadeaux-surprises destinés à reconnaître un membre du personnel qui fait un effort supplémentaire. Vous pouvez facilement personnaliser votre carte cadeau ; vous pouvez envisager des offres comme le Bass Pro Shop pour le type de magasin en plein air, des cartes de déjeuner ou de café pour l’employé en déplacement, des cartes cadeaux d’expérience pour les lieux de spectacle locaux ou les courtiers en billets nationaux pour les équipes, ou même une carte Amazon pour mettre un monde de choix à la portée de votre destinataire.
Vêtements de marque
Les vêtements de marque sont un excellent moyen de prendre soin des membres de votre équipe, au bureau et à l’extérieur. Les articles de marque et personnalisés tels que les polaires, les accessoires, les gilets, les imperméables et même les pyjamas à carreaux confortables peuvent faire une bonne impression, en les gardant confortables et en montrant votre appréciation. Vous voulez encourager vos employés à se mettre à l’ouvrage (même sur le bureau !)? Une paire de chaussettes de marque sympa, comme ces chaussettes super stylées et incroyablement confortables.
Articles de bureau amusants
Si vous cherchez à créer un sentiment d’amusement et de fantaisie dans votre bureau, un article de bureau amusant est l’endroit idéal pour commencer. Des chauffe-tasses et des tasses à café, des jeux de société pour l’espace commun, des jouets tels que des Lego ou des Magnatiles, et même des articles de bien-être comme des lampes à sel ou des balles anti-stress peuvent donner à votre cadeau la bonne touche. Ce mug Ember rechargeable par USB conserve les boissons à une température idéale pour les moments où vous êtes distrait par un projet après avoir préparé votre joe du matin.
Saveurs et produits locaux
La ville de votre siège ou la ville natale de votre employé abrite-t-elle également un produit à la mode ou un aliment original ? Montrez votre couleur locale en intégrant ce thème dans vos dons. Vous pouvez mettre en valeur les saveurs locales comme le cheddar du Wisconsin, l’érable du Vermont ou la sauce la plus célèbre de Buffalo, ou sélectionner des friandises et des bonbons artisanaux locaux dans votre cadeau pour une expérience vraiment personnalisée pour vos destinataires.
Casques anti-bruit
Les espaces de bureau bruyants ne sont pas de taille face à un cadeau électronique intelligent et utile, comme ces écouteurs sans fil Bluetooth. Ils sont confortables, pratiques et aident tout le monde à passer la journée avec moins de distractions et plus d’embouteillages. Ils peuvent être personnalisés avec un étui souple portant une marque ou une inscription pour faciliter leur transport et leur utilisation.
Engagez facilement vos employés avec un cadeau dès aujourd’hui
Tous les cadeaux mentionnés ci-dessus seraient les bienvenus, et très appréciés par vos employés, pendant les vacances ou à tout moment où la reconnaissance et la célébration sont de rigueur. Ils s’inscrivent dans la culture de votre entreprise et peuvent même créer des évangélisateurs de marque internes à partir de vos collaborateurs les plus importants.
Si vous êtes une grande organisation, il peut être difficile de maintenir vos initiatives de dons (et de respecter le budget), surtout si l’on considère que vous avez peut-être plusieurs initiatives en cours en plus de vos dons annuels pour les vacances. C’est un domaine dans lequel l’automatisation excelle, permettant d’envoyer des cadeaux à l’échelle de l’entreprise, de mettre en place des programmes départementaux ou d’offrir des récompenses individuelles avec la même facilité. Si vous avez un grand groupe d’employés que vous souhaitez récompenser et ravir, l’automatisation peut rendre le processus facile et (osons le dire) bien plus agréable qu’un envoi de bricolage.
Si vous souhaitez obtenir plus d’informations sur la manière de faire un geste pour l’engagement de vos employés, et si vous avez besoin d’aide pour y parvenir, lisez ce qui suit, et demandez plus d’informations sur la manière dont une plateforme d’envoi peut être la meilleure solution pour vous.
